Prawo do transferu zasiłku do kraju poszukiwania pracy przysługuje osobie bezrobotnej spełniającej następujące warunki:
posiada prawo do zasiłku,
pozostaje do dyspozycji służb zatrudnienia minimum 4 tygodnie przed wyjazdem,
wystąpiła z wnioskiem o wydanie przez wojewódzki urząd pracy formularza E303, który potwierdza prawo do transferu zasiłku za granicę,
zarejestrowała się w urzędzie pracy w kraju poszukiwania pracy (należy to zrobić w ciągu 7 dni od daty zdeklarowanego wyjazdu, wówczas otrzymasz świadczenie również za czas podróży),
pozostaje w dyspozycji lokalnych służb zatrudnienia.
Każdy bezrobotny ma prawo do poszukiwania pracy lub podjęcia działalności na własny rachunek za granicą.
- Wyjeżdżając do krajów Unii Europejskiej w celu poszukiwania pracy, bezrobotny ma prawo do transferu zasiłku tylko przez trzy miesiące - mówi Katarzyna Szajca z firmy pośrednictwa pracy Club Silesius z Opola. - Żeby zachować prawo do kontynuacji świadczenia, trzeba wrócić do kraju przed upływem tego okresu.
Jeżeli bezrobotny podejmie zagranicą pracę, studia lub założy własną firmę - straci prawo do zasiłku.
- W okresie poszukiwania pracy będzie przysługiwał zasiłek w wysokości ustalonej w kraju przed wyjazdem, ale przeliczony na walutę kraju, w którym poszukiwana jest praca - dodaje Katarzyna Szajca.
Wysokość zasiłku jest uzależniona od ostatnio osiąganych dochodów i kształtuje się na poziomie 60-67 proc. ich wysokości. Okres pobierania zasiłku wynosi 180 dni kalendarzowych i może być przedłużony do 960 dni w szczególnych przypadkach.
Prawo
Prawo unijne przewiduje możliwość sumowania okresów stażu pracowniczego zdobytego w państwie członkowskim po to, aby w razie utraty pracy można było pobierać odpowiednie świadczenie z tytułu bezrobocia. Okres zatrudnienia i ubezpieczenia w danym kraju potwierdza się na formularzem E301. Sumowanie okresów ubezpieczenia lub zatrudnienia dla uzyskania uprawnień z tytułu bezrobocia dotyczy tylko pracowników. Nie dotyczy to natomiast osób pracujących na własny rachunek. Aby ubiegać się o formularz E301, należy przedstawić właściwej instytucji dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia - świadectwa pracy.
Ważne
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych w Niemczech nabywa osoba, która w ostatnich trzech latach przepracowała 360 dni kalendarzowych i była objęta wymaganym ubezpieczeniem. Dodatkowe warunki:
rejestracja w urzędzie,
przeznaczenie na poszukiwanie pracy co najmniej 15 godzin tygodniowo,
pozostawanie w dyspozycji urzędu pracy.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?